
一言で表すと、**「持ち直しつつあるが不安定」**です。
令和2年(2020年)に大きな赤字(教育活動・特別収支・基本金組込前収支などで大幅マイナス)を出しましたが、その後は徐々に黒字化・回復傾向にあります。ただし、令和5年には再び教育活動収支が赤字に転じ、経常収支差額もマイナスとなっており、安定性に課題が残る状況です。
財務的には回復基調に見えるものの、まだ慎重な運営が求められるフェーズです。



こちらの推移グラフは学校法人 帝塚山学院の財務状況です。
簡単に説明すると、上のグラフは利益の推移グラフで、下は利益となる収支科目の差額の推移グラフです。

2023年度結果
経常収支差額:2,650万円の赤字を計上。
(大学を運営して得た収支のことです)
基本金組込前当年度収支差額:590万円の黒字を計上。
(経常収支差額に特別収支差額を加えたものです。基本金を簡単に説明すると、将来の大学運営に必要な資金を貯金してる感じです。)

運営している学校と会社はこちらになります。
- 帝塚山学院大学
- 帝塚山学院中学校・高等学校
- 帝塚山学院泉ヶ丘中学校・高等学校
- 帝塚山学院小学校
- 帝塚山学院幼稚園

確かにまだ不安定な感じのグラフですね。

そうですね。今は安定させようと頑張ってる時期ですね。

職員になっても大丈夫かな…
学校法人 帝塚山学院 | |||||||||
事業活動収支計算書の状況と経年比較(単位:百万円) | 平成27年 | 平成28年 | 平成29年 | 平成30年 | 令和元年 | 令和2年 | 令和3年 | 令和4年 | 令和5年 |
2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | |
教育活動収支差額 | -216.5 | -72.5 | -690.3 | 114.4 | 34.0 | -74.1 | |||
教育活動外収支差額 | 17.4 | 22.2 | 25.4 | 25.1 | 30.8 | 47.6 | |||
経常収支差額 | -199.1 | -50.3 | -664.9 | 139.5 | 64.8 | -26.5 | |||
特別収支差額 | 20.3 | -6.8 | -1,991.6 | -98.3 | 28.6 | 32.4 | |||
基本金組込前当年度収支差額 | -178.8 | -57.1 | -2,656.5 | 41.2 | 93.4 | 5.9 |



貸借対照表のデータを見ると、学校法人 帝塚山学院の財務状況はやや悪化傾向にあり、資産の目減りと純資産の減少が続いていることがわかります。以下に主なポイントを整理します:
✅ 良い点
- 固定負債・流動負債ともに減少傾向
→ 借入などの負債を減らしている点はポジティブ。 - 固定資産は大きく変動せず、安定的
→ 学校法人としてのインフラ(校舎や設備等)は維持されている。
⚠️ 気になる点
- 純資産が減少傾向(令和元年:21,194.1 → 令和5年:18,578.7 百万円)
→ 運営収支の赤字が影響し、内部留保が減ってきている。 - 流動資産が減少し、流動負債との差が縮小
→ 資金繰りにやや余裕がなくなってきている兆候。
📊 数字で見る変化(令和元年 → 令和5年)
項目 | 2019年 | 2023年 | 増減 |
---|---|---|---|
固定資産 | 20,171.3 | 17,248.3 | ▼2,923.0 |
流動資産 | 3,924.9 | 3,993.6 | ▲68.7 |
固定負債 | 1,631.6 | 1,447.0 | ▼184.6 |
流動負債 | 1,270.3 | 1,216.2 | ▼54.1 |
純資産 | 21,194.1 | 18,578.7 | ▼2,615.4 |
📝 総評
財務バランスは大きく崩れてはいませんが、純資産の減少と資産全体の縮小が続いており、慎重な経営が必要な局面です。コスト構造の見直しや収入源の多角化が今後の課題といえます。現状は「やや厳しいが持ちこたえている」という評価です。



基本金のデータからは、学校法人 帝塚山学院の長期的な資産の安全性と将来への備えが、やや減少傾向にあることが読み取れます。以下に分析をまとめます:
📘 基本金とは?
基本金は、学校法人が教育活動を安定的に継続するために、原則として取り崩さずに保持すべき資産の裏付けです。法人の健全性を示す重要指標です。
🔍 データの推移(単位:百万円)
年度 | 第1号基本金 | 第3号基本金 | 第4号基本金 | 合計 |
---|---|---|---|---|
平成30年 (2018) | 30,435.1 | 124.3 | 436.0 | 30,995.4 |
令和元年 (2019) | 30,641.9 | 124.3 | 436.0 | 31,202.2 |
令和2年 (2020) | 24,073.4 | 124.3 | 436.0 | 24,633.7 |
令和3年 (2021) | 24,543.1 | 124.3 | 551.0 | 25,218.4 |
令和4年 (2022) | 24,825.4 | 124.3 | 551.0 | 25,500.7 |
令和5年 (2023) | 25,117.2 | 124.3 | 551.0 | 25,792.5 |
✅ 良い点
- 令和3年以降はわずかに増加傾向:大幅な減少の後、再び積立が行われていることはプラス材料。
- 第4号基本金が増加:特定目的(奨学金や研究施設など)への備えが強化されている可能性。
⚠️ 気になる点
- 令和2年に大幅減少(約6,500百万円):
→ これは赤字補填などのため、基本金からの取り崩しがあった可能性が高い。 - 現在もピーク(令和元年)より約5,400百万円少ない:
→ 教育活動の基盤となる資金がまだ完全には回復していない。
📝 総評
基本金の状況から見ると、2020年の大幅な赤字によるダメージを受けつつも、以降は立て直しを進めている過程と評価できます。ただし、依然としてフル回復には至っておらず、慎重な財政運営と継続的な積立努力が必要なフェーズです。
一言でまとめるなら:**「再建中」**です。

学校法人 帝塚山学院の大学職員の給与と年収を教えてほしいです。

学校法人 帝塚山学院の大学職員の給与・年収について、公開情報や口コミデータをもとに以下の通りまとめました。
📊 平均年収と年齢
- 平均年収:約740万円(正社員29人の回答平均)
- 平均年齢:42.4歳
- 業界平均(教育・研究):約569万円
- 職種別平均年収:
- 事務・アシスタント系:約607万円(中央値700万円)
- 教員・教育系:約650万円(中央値775万円)
👔 年齢別・役職別の年収モデル
- 22歳(新卒・学部卒):月給22万2,970円~
- 45歳(課長職):年収約800万円(モデルケース)
- 部長・次長クラス:年収約900万円(賞与含む)
💰 賞与・手当
- 賞与:年2回(2023年度実績:年間4.7ヵ月分+13万円)
- 手当:
- 通勤手当(上限月額5万円)
- 子ども手当、住宅手当(法人規程あり)
- 超過勤務手当(管理職を除く)
📝 総評
帝塚山学院の大学職員の給与水準は、教育業界の平均を上回っており、特に中堅から管理職にかけての年収が高めです。賞与や各種手当も充実しており、安定した収入が期待できます。ただし、詳細な年齢別の給与データは公開されていないため、上記のモデルケースを参考にしてください。
以上、有り難うございました。
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